حددت وزارة العمل السعودية مجموعة من الشروط الواجب استيفاءها لاستقدام العمالة المنزلية من إندونيسيا.- أن تكون المهن المطلوبة من ذات جنس مقدم الطلب، باستثناء طلب سائق لأنثى ويبشر الكاتب الصحفي حمد بن عبدالله القاضي بقرب عودة العمالة المنزلية الإندونيسية بعد 22 يوما، داعيا كل أسرة سعودية لديها عمالة منزلية إلى القيام بثلاثة إجراءات ضرورية حتى نحافظ على علاقة طيبة مع تلك العمالة، ونضمن استمرار مجيئها
اخر اخبار العمالة الإندونيسية
وفي مقاله “انفراج أزمة العمالة المنزلية بين جهود وزارة الموارد ودورنا نحن” بصحيفة “الجزيرة”، يقول القاضي: “مبشّرات سارة تبلور قرب انفراج أزمة العمالة الإندونيسية وبعدها -إن شاء الله- الفلبينية التي من المؤمل أن تتم عودتها قريبا مثل الإندونسية وبما يحفظ حقوق كل الأطراف: الأفراد من مواطنين وعمالة والشركات السعودية والخارجية.. بداية انفراج أزمة المنزلية هو توقيع اتفاقية عودة الإندونيسية الخميس الماضي، وستكون كما علمت بتكلفة معقولة تشمل التذكرة والتأشيرة والتأمين الصحي، كما سيكون هناك سقف محدد لأجر العمالة الشهري”.
تتضمن مهن العمالة المنزلية: «العامل المنزلي- السائق الخاص- البستاني – الحارس المنزلي- وغيرهم ممن في حكمهم».
طريقة استقدام عاملة من اندونيسيا
وحددت الوزارة بعض الضوابط للعمل على توحيد آليات استقدام العمالة المنزلية من إندونيسيا، وتسهيل عملية الاستقدام من إندونيسيا، وحماية حقوق جميع أطراف العلاقة التعاقدية وتنويع جنسيات العمالة المنزلية بما يخدم متطلبات واحتياجات سوق العمل السعودي.
كيفية استقدام اندونيسيا
ويكون استقدام إندونيسيا متاحًا من خلال شركات الاستقدام بالتزامن مع تاريخ توقيع الاتفاقية، التي أجراها أمس نائب وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، الدكتور عبدالله بن ناصر أبوثنين مع ممثل الجانب الإندونيسي وزيرة القوى العاملة إيدا فوزية، وهى اتفاقية مشروع القناة الواحدة لإعادة فتح استقدام العمالة المنزلية الإندونيسية بالمملكة في عدة مهن.
وتم توقيع الاتفاقية في جزيرة بالي، بحضور وكيل الوزارة للشؤون الدولية، الدكتور عدنان النعيم، والفريق الفني من الوزارة، وممثلي وزارة الخارجية ووزارة الصحة، وذلك خلال الزيارة الرسمية التي تخللها عدد من الاجتماعات الفنية بين الجانبين لمناقشة الموضوعات ذات الاهتمام المشترك بسوق العمل والجوانب التشغيلية للمشروع.
موعد استقدام اندونيسيا
وقال السفير السعودي لدى إندونيسيا، عصام عابد الثقفي، أن السماح باستقدام إندونيسيا سيكون بعد شهر تقريبًا.
وأوضح أن الاتفاقية دخلت حيز التنفيذ أمس الخميس ولكن يوجد بعض الإجراءات الفنية للبدء في استقدام إندونيسيا إلى المملكة السعودية.
شروط استقدام اندونيسيا
وتأتي شروط استقدام العمالة من إندونيسيا وفقًا لما أعلنته وزارة العمل السعودية كالتالي:
ألا يكون عمر المتقدم أقل من 24 سنة.
أن تكون المهن المطلوبة من ذات جنس مقدم الطلب، باستثناء طلب سائق لأنثى.
تسديد رسوم التأشيرة البالغة قيمتها 2157 ريالا سعوديا.
أن يمتلك مقدم الطلب حسابا على منصة أبشر الإلكترونية.
ألا يترتب أي مخالفات على مقدم طلب الاستقدام.
شروط الاستقدام من إندونيسيا
– أن تسدد رسوم التأشيرة البالغة قيمتها 2157 ريالاً سعودياً.
– ألا يكون عمر المتقدم للطلب أقل من 24 سنة.
– أن يمتلك مقدم الطلب حساباً على منصة أبشر الإلكترونية.
– ألا يترتب أي مخالفات على مقدم طلب الاستقدام.
وإذا كان المتقدم مقيماً يجب أن يحقق التالي:
– أن يكون المقدم موظفاً أو مستثمراً.
– عدم ازدواجية المهنة المطلوبة.
– تقديم قسيمة راتب، على ألا يقل الراتب الشهري عن 5000 ريال.
– تقديم كشف حساب بنكي يتضمن مبلغ 35 ألف ريال في آخر 6 أشهر على الأقل.
خطوات الاستقدام من إندونيسيا
لتقديم طلب الاستقدام من إندونيسيا لعام 1446 هـ على الطالب:
– التوجه إلى منصة مساند الإلكترونية.
– استكمال عملية تسجيل الدخول في المنصة بإدخال رقم الهوية الوطنية أو الإقامة وكلمة المرور.
– اختيار نوع الخدمة.
– الضغط على أيقونة استقدام حسب المواصفات وإضافة (الاسم – المهنة – الجنسية).
– اختيار 3 أسماء مكاتب لاستقدام العمالة، وإرسال الطلب إليهم.
– الاطلاع على بنود العقد والموافقة عليها.
– تحديد المواصفات المطلوبة في العامل المستقدم (العمر – الخبرة العملية).
– التأكيد وإرسال الطلب لمكتب الاستقدام.
– انتظار صدور موافقة المكتب.
– دفع المبلغ المالي المتفق عليه.
الوثائق المطلوبة لاستقدام العمالة المنزلية
يتعين امتلاك بعض الأوراق والوثائق الضرورية من أجل استقدام عمالة منزلية عبر منصة مساند.
– إضافة المعلومات المطلوبة في نموذج استقدام عمالة منزلية.
– إدخال البيانات الأساسية:
– الاسم بالكامل.
– مقدم الطلب
– رقم الجوال.
– البريد الإلكتروني.
– صورة من الهوية الوطنية للمواطنين.
– صورة عن الإقامة للمقيمين.
– نسخة عن دفتر العائلة.
– إثبات القدرة المالية للقطاع العام والخاص ولأصحاب العمل.
– دفع الرسوم المطلوبة لطلب الاستقدام.
خطوات استخراج تأشيرة العمالة المنزلية من مساند
يمكن استخدام منصة مساند الإلكترونية من أجل استخراج تأشيرة عمالة منزلية عبر اتباع عدد من الخطوات.
– التوجه إلى منصة مساند.
– تسجيل الدخول في الحساب الخاص.
– الضغط على تبويب التأشيرات.
– اختيار أيقونة التأشيرة العادية.
– الضغط على تبويب طلب جديد.
– الاطلاع على الشروط والأحكام.
– الضغط على تبويب التعهد والإقرار.
– تقديم إثبات الراتب، على ألا يقل عن 7000 ريال.
– تسديد قيمة التأشيرة البالغة 2000 ريال.
– شرح الحالة الوظيفية، والضغط على تبويب البدء.
– إدخال المعلومات المتعلقة بالتأشيرة.
– إضافة الملف الخاص بإثبات القدرة المالية.
– الضغط على تبويب إصدار فاتورة.
– بعد ذلك سيتم عرض رقم التأشيرة الصادرة، والتي يجب اعتمادها بعد سداد قيمة الرسوم.
أفضل مكاتب الاستقدام
يوجد عدد كبير من المكاتب المرخصة لاستقدام عمالة منزلية عبر منصة مساند.
– مكتب الصويدر للاستقدام.
– مكتب فخر الخليج للاستقدام.
– مكتب الصدارة للاستقدام.
– مكتب عبد اللطيف للاستقدام.
– مكتب أعمال النجم للاستقدام.
– مكتب السفير للاستقدام.
– مكتب حريملاء للاستقدام.
خطوات استقدام اندونيسيا
ويتم تقديم طلب الاستقدام من إندونيسيا من خلال الخطوات التالية:
الدخول إلى منصة مساند الإلكترونية عبر الرابط.
تسجيل الدخول من خلال رقم الهوية الوطنية أو الإقامة وكلمة المرور.
اختيار نوع الخدمة.
الضغط على «استقدام حسب المواصفات» وإضافة: «الاسم- المهنة- الجنسية».
اختيار 3 أسماء مكاتب لاستقدام العمالة من إندونيسيا، من ثم إرسال الطلب إليهم.
مكاتب استقدام اندونيسيا
وتتضمن مكاتب استقدام إندونيسيا إلى المملكة السعودية المكاتب التالية:
- مكتب الصويدر للاستقدام.
- فخر الخليج للاستقدام.
- مكتب الصدارة للاستقدام.
- مكتب عبداللطيف للاستقدام.
- أعمال النجم للاستقدام.
- مكتب السفير للاستقدام.
- حريملاء للاستقدام.
خدمة استقدام العمالة من إندونيسيا
جدير بالذكر أن خدمة استقدام العمالة من إندونيسيا في المملكة العربية السعودية من أهم الخدمات التي أطلقتها وزارة العمل بالمملكة، إذ أتاحت الاستقدام عبر منصة مساند الإلكترونية بطريقة تضمن حقوق كافة الأطراف من خلال توقيع عقد بثلاث نسخ للمواطن المستقدم، وطرف العمالة، ونسخة لمكتب الاستقدام.
بعد 22 يوما تبدأ عودة هذه العمالة
ويضيف “القاضي” قائلا: “بعد حوالي 22 يوما بحول الله تبدأ عودة هذه العمالة وستثمر عودتها عن توفر العرض واعتدال الأسعار، وسيتم ذلك عبر نظام إلكتروني في قناة موحدة تحت مراقبة وزارة الموارد البشرية.. نحيي ما بذلته وزارة الموارد البشرية من جهود ومفاوضات طويلة وما سعى له مسؤولوها وعلى رأسهم وزيرها ونائبه للموارد حتى أثمرت الجهود عن اتفاقية حل إشكاليات هذه الأزمة المزمنة”.
3 إجراءات على كل أسرة القيام بها
وفي إطار دور كل أسرة نحو هذه العمالة، يقدم “القاضي” ثلاثة إجراءات يراها ضرورية، ويقول: “بقي علينا بعد عودة العمالة الإندونيسية -إن شاء الله- وتباشير عودة العمالة الفلبينية ومع العمالة عموما.. بقي علينا دور مهم لاستمرار مجيء العمالة المنزلية.
فهناك بعضهم -وإن كانوا قلّة- يؤخرون رواتب العمالة المنزلية وبعضهم لا يحسن التعامل معهم، والنظام فرض عقوبات على من يؤخّر الأجر أو يسيء للعمالة.. وقبل ذلك ألزمتنا تعاليم ديننا بأداء حقوقهم فقد أمرنا رسولنا -عليه الصلاة والسلام- بعدم تأخير الأجر “أعطوا الأجير أجره قبل أن يجفَّ عرقه”.
وأمرنا ديننا على لسان نبيه محمد -صلى الله عليه وسلم- بحديث عظيم وضع أسس التعامل الأخوي والإنساني عنوانه: حسن المعاملة فقد قال عليه الصلاة والسلام: “إخوانُكم خَوَلُكم جَعَلَهم اللهُ تحت أيْديكم فمَن كان أخُوه تحت يَدِه فلْيُطعِمْه ممَّا يَأكُلُ ويُلبِسْه ممَّا يَلبَس ولا تُكلِّفوهم ما يَغلِبُهم فإنْ كَلَّفتُموهم فأعينُوهم”.
إن علينا أن نراعي الله في العمالة المنزلية ونوفّيهم حقوقهم فقد تركوا أوطانهم وأسرهم من أجل لقمة العيش والإنفاق على أهلهم.
نأمل بزيادة عروض العمالة المنزلية
وينهي “القاضي” قائلا: “نأمل بإذن الله زيادة عروض العمالة المنزلية بعد حل مشكلة العمالة الإندونيسية وإقفال ملفها الشائك الذي ظلّ سنوات معلّقا رغم كل الجهود”.