هل ستزيد المرتبات أول مارس 2024؟
الإجابة المختصرة: نعم، من المرجح أن تزداد المرتبات أول مارس 2024، وذلك بنسبة تتراوح بين 5 و10%.
الإجابة التفصيلية:الاعباء المعيشيه
قد قرر المجلس القومى للأجور فى اجتماعه الأخير برئاسة الدكتورة هالة السعيد وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية، وحضور وزير العمل حسن شحاتة، والدكتور علي المصيلحي وزير التموين والتجارة الداخلية، والدكتورة نيفين القباج وزيرة التضامن الاجتماعي، زيادة الحد الأدني لرواتب العاملين في القطاع الخاص إلى 3500 جنيه بدلاً من 3000 جنيه، والعلاوة الدورية السنوية -بما لا يقل عن 3 % من أجر الاشتراك التأميني- كحد أدنى 200 جنيه، بدلاً من 100 جنيه كحدِ أدنى، على أن تُطبق تلك القرارات من مارس 2024، وذلك دون استثناءات.
وبهذا القرار الجديد يكون الحد الأدني للأجور قد شهد ارتفاعات متواصلة ومتواكبة مع التحديات الاقتصادية التي تواجه العالم أجمع، خاصة خلال العامين الماضيين ، حيث ارتفع من 2400 في مارس 2022 إلى 2700 جنيه في مارس 2023، ثم إلى 3000 جنيه في يوليو 2023، حتى وصل إلى 3500 بداية من 2024.
وهناك عدة عوامل تدعم احتمالية زيادة المرتبات في مارس 2024، منها:
- استمرار ارتفاع معدلات التضخم في مصر: حيث بلغ معدل التضخم السنوي في مصر 13.5% في أغسطس 2024، وهو أعلى معدل تضخم منذ عام 2018.
- ارتفاع أسعار السلع والخدمات الأساسية: حيث ارتفعت أسعار السلع والخدمات الأساسية في مصر بشكل ملحوظ خلال الفترة الماضية، مما أثر على القدرة الشرائية للعاملين.
- حرص الحكومة المصرية على تحسين أوضاع العاملين: حيث أعلنت الحكومة المصرية سابقًا عن خطتها لرفع الحد الأدنى للأجور إلى 5 آلاف جنيه مصري بحلول عام 2025.
وبناءً على هذه العوامل، فمن المرجح أن تزداد المرتبات في مارس 2024، وذلك بنسبة تتراوح بين 5 و10%.
ولكن، يجب ملاحظة أن هذه مجرد توقعات، ولا يمكن الجزم بحدوثها إلا بعد صدور قرار رسمي من الحكومة المصرية.
هل سيتم زيادة الحد الأدنى للأجور أول مارس 2024؟
الإجابة المختصرة: نعم، من المرجح أن يتم زيادة الحد الأدنى للأجور أول مارس 2024، وذلك إلى 5 آلاف جنيه مصري
راتب ديسمبر بزيادة 300 جنيه.. مواعيد الصرف لكل الوزارات
فى تصريحات صحفية ، كشف محمد معيط نائب وزير المالية لشئون الخزانة العامة للدولة عن أن علاوة الـ15% صدرت فى أبريل 2011 بقرار من المجلس العسكرى وقتها، وتم صرفها للعاملين بالحكومة ضمن الأجر المتغير، ووفقا للقانون يتم ضم العلاوة عقب مرور خمس سنوات إلى الراتب الأساسى، وهو ما يتم دوريا، كما أنه تم احتسابها فى موازنة العام المالى المقبل ويبدأ موظفو الحكومة صرف راتبهم الخميس القادم على مدار خمسة أيام عمل رسمية، متضمنة العلاوة الاستثنائية التي أقرتها الحكومة بقيمة 300 جنيه لجميع العاملين في الدولة.
وزارة المالية زيادة المرتبات 2024 ,تفاصيل زيادة علاوة الـ 15% للراتب الاساسى 2024 كل خمس سنوات .
يصرف موظفو وزارات الثقافة، شؤون مجلس النواب، الاتصالات، الآثار، البيئة، النقل، القوى العاملة، الأوقاف، الطيران المدني، الإنتاج الحربي، السياحة، البترول، الداخلية، الصحة، قطاع الأعمال العام، التضامن الاجتماعي، الهجرة وشؤون المصريين بالخارج، التموين، الإسكان، التجارة والصناعة رواتبهم الخميس.
ويصرف في اليوم ذاته موظفو مديريات الإسكان والمرافق، مديريات التضامن الاجتماعي، مديريات التموين والتجارة الداخلية، مديريات القوى العاملة، مديريات الشؤون الصحية، مديريات الطرق والنقل.
أما الموظفون الذين يصرفون رواتبهم يوم الأحد 25 ديسمبر فهم موظفو: التعليم العالي والجامعات، والتنمية المحلية، والعدل، والكهرباء، والتخطيط، والاستثمار، والتعاون الدولي، والتربية والتعليم، والزراعة واستصلاح الأراضي، والموارد المائية والري، والخارجية، والشباب والرياضة، وكذلك موظفي الأمانة العامة لمجلس الأمن القومي، الجهاز المركزي للمحاسبات، مجلس النواب، المجلس القومي لحقوق الإنسان، المجلس الأعلى للصحافة، الأمانة العامة لمجلس الدفاع الوطني، المجلس الأعلى لتنظيم الإعلام.
ويوم الإثنين 26 ديسمبر 2024، موظفو: التربية والتعليم للموظفين والمعلمين، دواوين عموم المحافظات، مديريات التنظيم والإدارة، مديريات الزراعة، مديريات الشباب والرياضة، مديريات الطب البيطري، على أن يبدأ الصرف لباقي الجهات بعدها مثل الهيئات الحكومية المستقلة الآتية «هيئة قضايا الدولة، معهد الخدمات المالية، رئاسة مجلس الوزراء، القضاء والنيابة العامة، دار الإفتاء المصرية، هيئة النيابة الإدارية، الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، دواوين عموم المحافظات، مجلس الدولة، الهيئة العامة للرقابة المالية.
.وكانت وزارة المالية قد أصدرت قرارا رقم 89 لسنة 2011 بشأن قواعد صرف العلاوة الخاصة الشهرية المقررة وفقا لمرسوم بقانون المجلس الأعلى للقوات المسلحة رقم 2 لسنة 2011 ونصت المادة الأولى من القرار تحديد الفئات التى ستصرف هذه العلاوة الخاصة وهم العاملين داخل جمهورية مصر العربية الدائمين والمؤقتين بمكافآت شاملة بالجهاز الإدارى للدولة ووحدات الإدارة المحلية والهيئات العامة، وكذلك العاملين بشركات القطاع العام وشركات قطاع الأعمال العام والعاملين بالدولة، التى تنظم شئونهم قوانين ولوائح خاصة.
وتضمنت المادة الثانية من القانون على قواعد صرف هذه العلاوة بأن يتم صرفها بنسبة 15% من الأجر الأساسى أو المكافأة الشاملة فى 31/3/2011 أو عند التعيين لمن يتم تعيينه بهذا التاريخ وبدون حد أدنى أو أقصى أما المادة الثالثة من قرار وزير المالية رقم 89 لسنة 2011 والصادرة بمرسوم بقانون رقم 2 لسنة 2011، فقد تضمنت على أن يتم ضم هذه العلاوة الخاصة للأجر الأساسى للموظف اعتباراً من الأول من أبريل عام 2024، أى هذا العام، حتى لو ترتب على هذا الضم تجاوز نهاية ربط الدرجة أو المربوط الثابت المقرر للوظيفة أو المنصب.
حيث قد أكدت وزارة المالية ضم العلاوة الشهرية بنسبة 15% للراتب الأساسي للعاملين بالجهاز الإداري للدولة ، اعتبارا من راتب شهر ديسمبر الجاري ، بمناسبة مرور 5 سنوات علي صدور العلاوة ، يأتي ذلك ردا تساؤلات العديد من العاملين بالحكومة والهيئات العامة والإقتصادية ، بشأن موعد ضم علاوة الـ 15% للراتب الأساسي .