الاعلان عن موعد تطبيق الحد الادنى للاجور للقطاع الخاص وزيادة المرتبات والحكومة وتعديلات قانون الخدمة المدنية الجديد فى قانون الخدمة المدنية بعد التعديل اخر اخبار قانون الخدمة المدنية وأعلنت الحكومة المصرية رفع الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص إلى 3500 جنيه مصري (113 دولارا) شهريا اعتبارا من الأول من مارس، وفقا لقرار نشر في الجريدة الرسمية اليوم الاثنين.
زيادة علاوة مارس 2024 زيادة المعاشات فى شهر 1 وبنود قانون المعاشات الجديد
زيادة المعاش ,اخر اخبار المعاشات مارس 2024 ,علاوة مارس 2024,زيادة المعاشات شهر 3-2024 وقد قرر المجلس القومى للأجور فى اجتماعه الأخير برئاسة الدكتورة هالة السعيد وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية، وحضور وزير العمل حسن شحاتة، والدكتور علي المصيلحي وزير التموين والتجارة الداخلية، والدكتورة نيفين القباج وزيرة التضامن الاجتماعي، زيادة الحد الأدني لرواتب العاملين في القطاع الخاص إلى 3500 جنيه بدلاً من 3000 جنيه، والعلاوة الدورية السنوية -بما لا يقل عن 3 % من أجر الاشتراك التأميني- كحد أدنى 200 جنيه، بدلاً من 100 جنيه كحدِ أدنى، على أن تُطبق تلك القرارات من مارس 2024، وذلك دون استثناءات.
والحد الأدني للأجور قد شهد ارتفاعات متواصلة ومتواكبة مع التحديات الاقتصادية التي تواجه العالم أجمع، خاصة خلال العامين الماضيين ، حيث ارتفع من 2400 في مارس 2022 إلى 2700 جنيه في مارس 2023، ثم إلى 3000 جنيه في يوليو 2023، حتى وصل إلى 3500 بداية من 2024.
أقرأ ايضــا..
قيمة زيادة أجور القطاع الخاص من 2022 حتى 2024
الجديد في اخر اخبار زيادات المعاشات لسنة 2024 , زيادات المعاشات المتوقعة ,وزارة التضامن الاجتماعى 2024
-ارتفع الحد الأدنى للأجور للعاملين في القطاع الخاص ارتفع من 2400 جنيه في مارس 2022، إلى 2700 جنيه في مارس 2024.
-وارتفع الحد الأدنى للاجور في القطاع الخاص مرة ثانية إلى 3000 جنيه في يوليو 2024.
-ومن المقرر أن يرتفع الحد الأدنى للاجور في القطاع الخاص إلى 3500 بداية من 2024.
نسبة الزيادة السنوية للقطاع الخاص 2024:
زيادة المعاشات 2024 ,ما هي الزيادة في علاوة مارس 2024 ,اخر اخبار زيادة المرتبات 2024 للموظفين, هل علاوه مارس 2024 هتتقبض شهر مارس مع المرتب
وجاء زيادة الحد الأدني لـ العلاوة الدورية بنسبة 100% عن العام الماضي، والتى تستهدف الشرائح ذات الأجر المنخفض، فهذا المبلغ يقترب من 10% من الأجر التأميني، وهي نسبة غير مسبوقة، وفقا لـ الدكتورة هالة السعيد وزير التخطيط والتنمية الاقتصادية ورئيس المجلس.
من جانها قرر المجلس القومي للأجور إعفاء عدد من الجمعيات الأهلية من تطبيق الحد الأدنى للأجور بناءً على طلب الدكتورة نيفين القباج، وزيرة التضامن الاجتماعي، وتأتي هذه القرارات في إطار حرص الحكومة على تحقيق التوازن في مصالح طرفي الإنتاج من صاحب عمل وعامل، خاصة في ظل التحديات الراهنة وحرصها أيضًا على استقرار المنشآت وتحقيق أعلى إنتاجية لخدمة عملية التنمية التي تشهدها البلاد، في الوقت الذي تسعى فيه إلى الحفاظ على حقوق العمال ومكتسباتهم وتوفر حياة كريمة لهم.
قرار الحد الأدنى للأجور للقطاع الخاص:
قانون الخدمة المدنية ,مرتبات الموظفين بعد رفض قانون الخدمة المدنية ,الترقيات والتعينات والتسويات ,حساب مرتبات الموظفين العاملين بالدولة”
وقرار زيادة الحد الأدنى للأجور للقطاع الخاص جاء في أكتوبر الماضى خلال اجتماع المجلس القومي للأجور برئاسة وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية الدكتور هالة السعيد، وحضور الدكتور على المصيلحي، وزير التموين والتجارة الداخلية، والدكتور نيفين القباج، وزيرة التضامن الاجتماعي، وحسن شحاتة، وزير العمل، واللواء خيرت بركات، رئيس الجهاز المركزي للتعبئة العامة والإحصاء، والدكتور صالح الشيخ، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، وممثلي النقابات العمالية، ومؤسسات أصحاب الأعمال وننشر اخر اخبار المعاشات لشهر مارس 2024 قرار بصرف معاشات القوات المسلحة 2024 ومتى موعد صرف حوافز المعاش الجديد “تعديل معاش القوات المسلحة لـ 250 %”.