اخبار سارة * زيادة الرواتب بالسعودية 6% للعاملين بالشركات

أخبار سارة: زيادة الرواتب بالسعودية 6% للعاملين بالشركات

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية عن زيادة رواتب العاملين في القطاع الخاص بنسبة 6%،

وتأتي هذه الزيادة ضمن حزمة من الإصلاحات الاقتصادية التي تهدف إلى تحسين مستوى معيشة المواطنين وذكر تقرير اقتصادي أنه من المتوقع أن تشهد الرواتب في السعودية ارتفاعا سنويا بنسبة 6% خلال العام 2024.

ووفقا لدراسة أعدها موقع كوبر فيتش فإن أكثر من نصف الشركات التي شملها الاستطلاع تنوي زيادة الرواتب في عام 2024.

أقرأ ايضــا..

ووجدت الدراسة أن ما يقرب من 60 % من المستجيبين يتوقعون أيضا زيادة عدد موظفيهم في عام 2024، لكن 29 % يستعدون لتقليل حجم القوى العاملة لديهم.
وتخطط 78% من الشركات التي استجابت لاستطلاع كوبر فيتش لإصدار مكافآت سنوية بناء على أدائها المالي لعام 2023، بالمقارنة مع 22 % من الشركات التي لا تخطط لمكافأة الموظفين بمكافأة هذا العام، ومن بين الشركات التي ستدفع مكافآت، ستمنح 24 % الموظفين دفعة لمدة شهر واحد لرواتبهم، و21 % ستدفع شهرين و 18 % تخطط للحصول على مكافأة لمدة ثلاثة أشهر.

وفيما يلي بعض التفاصيل الإضافية حول هذه الزيادة:

• شروط الاستفادة من الزيادة:
  • أن يكون العامل سعوديًا.
  • أن يكون مسجلًا في التأمينات الاجتماعية.
  • أن يكون يعمل في شركة خاصة.
• موعد تطبيق الزيادة:
  • تبدأ الزيادة من 1 مارس 2024.
• تأثير الزيادة على أصحاب العمل:
  • ستتحمل الشركات تكلفة هذه الزيادة.
  • قد تؤدي الزيادة إلى ارتفاع أسعار بعض السلع والخدمات.

وتعد هذه الزيادة بمثابة خبر سار للعاملين في القطاع الخاص،

وتأتي استجابةً للمطالبات بزيادة الرواتب لمواجهة ارتفاع تكاليف المعيشة.

وإليكم بعض ردود الفعل على هذه الزيادة:

• عبر العديد من العاملين عن سعادتهم بهذه الزيادة،
  • واعتبروها خطوة إيجابية من الحكومة لتحسين أوضاعهم المعيشية.
• أعرب بعض أصحاب العمل عن قلقهم من تأثير الزيادة على تكاليف التشغيل،
  • لكنهم أكدوا على التزامهم بتطبيق القرار.

ختامًا،

تُعد هذه الزيادة خطوة إيجابية من الحكومة لتحسين أوضاع العاملين في القطاع الخاص،

ونتوقع أن يكون لها تأثير إيجابي على مستوى معيشة المواطنين.